Náš tým a kultura

NÁŠ TÝM

Skupina vynikajících pracovníků se věnuje vysoce kvalitním zařízením pro chemickou výměnu tepla s desítkami let zkušeností v oblasti výzkumu, vývoje a výroby.Tým zahrnuje 6 vedoucích inženýrů, 17 inženýrů, 24 asistentů inženýrů a 60 techniků.

Skupina vynikajících pracovníků se věnuje vysoce kvalitním zařízením pro chemickou výměnu tepla s desítkami let zkušeností v oblasti výzkumu, vývoje a výroby.Tým zahrnuje 6 vedoucích inženýrů, 17 inženýrů, 24 asistentů inženýrů a 60 techniků.

Skupina vynikajících pracovníků se věnuje vysoce kvalitním zařízením pro chemickou výměnu tepla s desítkami let zkušeností v oblasti výzkumu, vývoje a výroby.Tým zahrnuje 6 vedoucích inženýrů, 17 inženýrů, 24 asistentů inženýrů a 60 techniků.

tým04

Náš tým senior interních auditorů systému managementu kvality ISO

tým05

Naše běžná schůzka pro provedení 6S

Firemní kultura

Světová značka je podporována firemní kulturou.Plně chápeme, že její firemní kulturu lze utvářet pouze prostřednictvím dopadu, infiltrace a integrace.Rozvoj naší skupiny byl v posledních letech podpořen jejími základními hodnotami -------Poctivost, Inovace, Odpovědnost, Spolupráce.

Poctivost
Naše skupina vždy dodržuje princip, orientovaný na lidi, řízení integrity,nejvyšší kvalita, prémiová pověst Poctivost se stalaskutečným zdrojem konkurenční výhody naší skupiny.
S takovým duchem jsme dělali každý krok stabilním a pevným způsobem.

Inovace
Inovace jsou podstatou naší skupinové kultury.
Inovace vede k rozvoji, který vede ke zvýšení síly,Vše pochází z inovací.
Naši lidé provádějí inovace v koncepci, mechanismu, technologii a řízení.
Náš podnik je navždy v aktivovaném stavu, aby se přizpůsobil strategickým a ekologickým změnám a byl připraven na nové příležitosti.

Odpovědnost
Zodpovědnost umožňuje člověku mít vytrvalost.
Naše skupina má silný smysl pro zodpovědnost a poslání pro klienty a společnost.
Sílu takové odpovědnosti nelze vidět, ale lze ji cítit.
Vždy byla hnací silou rozvoje naší skupiny.

Spolupráce
Spolupráce je zdrojem rozvoje.
Snažíme se vybudovat kooperativní skupinu.
Spolupráce na vytvoření oboustranně výhodné situace je považována za velmi důležitý cíl rozvoje společnosti.
Efektivním prováděním poctivé spolupráce.
Naší skupině se podařilo dosáhnout integrace zdrojů, vzájemné komplementarity,nechte profesionály, aby se naplno věnovali své specializaci

tým07

Pracujeme spolu, jako bychom se účastnili přetahování,
všichni zaměstnanci projevují svou bojovnou, solidární a nezdolnou náladu.

tým06

Jsme mladí, jsme budoucnost,
jsme tady v Šanghaji.